سن فایل (snfile)

فایل های ناب دانشجویی

فایل های ناب دانشجویی

سن فایل (snfile)

این وبلاگ با ارائه فایل های ناب و جدید برای دانشجویان،اساتید،دانش آموزان و سایر دانش پژوهان سعی میکند نقش کوچکی در رشد علمی مردم ایران زمین داشته باشد.

کلمات کلیدی

تئوری حسابداری ساسان مهرانی جلد دوم+pdf

پاورپوینت

پاورپوینت حسابداری مدیریت نمازی

تست استانداردهای حسابرسی

پاورپوینت تئوری حسابداری 1

پاسخ سوالات سیستم های اطلاعاتی حسابداری مهدی مرادی و نعیمه بیات

حسابداری مدیریت استراتژیک دکتر نمازی + ppt

نقشه کامل منطقه 16 تهران

دانلود طرح تفصیلی منطقه 22 تهران

دانلود طرح تفصیلی مناطق 22 گانه شهر تهران

دانلود کتاب تئوری حسابداری 2 ساسان مهرانی

پاورپوینت کتاب سیستمهای اطلاعات مدیریت لاودن

پاورپوینت سیستم های اطلاعاتی حسابداری مهدی مرادی و نعیمه بیات

دانلود کتاب سیستم های اطلاعاتی حسابداری دکتر مرادی

گزارش کارآموزی ساختمان بتنی 4 طبقه

کتاب عملیات بانکی داخلی

عملیات بانکی داخلی 2

طرح تفصیلی منطقه 5 اصفهان

دانلود رایگان طرح تفصیلی منطقه 1 تهران

نمونه سوالات تستی قانون محاسبات عمومی

سوالات قانون محاسبات عمومی کشور

دانلود رایگان تست قانون محاسبات عمومی

تستهای قانون محاسبات عمومی

کتاب مروری جامع بر حسابداری مالی دکتر ایرج نوروش

مروری جامع بر حسابداری مالی جلد دوم

سایت دکتر ایرج نوروش

دانلود مروری جامع بر حسابداری مالی جلد دوم

کتاب مدیریت تولید رشته حسابداری

نمونه سوالات مدیریت تولید رشته حسابداری

دانلود جزوه مدیریت تولید پارسه

بایگانی





Related image

شرح مختصر:

در این پست پاورپوینت حسابداری مدیریت استراتژیک دکتر نمازی با عنوان روش ارزیابی متوازن (BSC) در حجم ۲۵ اسلاید قابل ویرایش در اختیار دانشجویان عزیز قرار گرفته است،در صورت نیاز می توانید این محصول را از فروشگاه خریداری و دانلود نمایید.

بخشی از متن:

مقدمه:

با توسعه شرکتها و به تبع آن با جدایی مالکیت از مدیریت ، بحث پاسخ گوئی مدیران به مالکان و صاحبان سرمایه که منابع خود را در اختیار مدیریت قرار داده اند بوجود می آید . در گذشته به دلیل کوچکی اندازه شرکتها پاسخ گوئی به معنای کنونی وجود نداشت و ساختار شرکتها با شرکتهای بزرگ کنونی فرق می کرد چرا که مالکان، خود مدیران بنگاههای اقتصادی بودند. از اینرو امروزه مدیران برای پاسخگوئی به ابزارهایی نیازمندند. سرمایه گذاران نیز برای سرمایه گذاری مناسب به ابزارهای مناسبی برای سنجش عملکرد سازمانها نیازمندند. امروزه مدیران به ارزش و تاثیر ابزار سنجش عملکرد سازمان پی برده اند ، اما به ندرت به فکر استفاده از آن به عنوان بخشی از استراتژی افتاده اند . برای مثال مدیر ممکن است استراتژی جدیدی ارائه و فرایندهای عملیاتی لازم را برای دستیابی به موفقیتی شگرف خلق کند، ولی کماکان به استفاده از نمایه های مالی کوتاه مدت که دهها سال مورد استفاده قرار داده نظیر بازده سرمایه ، رشد فروش و درآمد عملیاتی ادامه دهد . این افراد نه تنها نمی توانند ابزار سنجش برای نظارت بر اهداف و فرایند جدید ارائه دهند بلکه برای این سوال که آیا ابزار سنجش قدیمی آنها برای ارزیابی اقدامات و ابتکارات جدید مناسب است یا خیر ؟ جوابی ندارند.

فهرست:

مقدمه
تاریخچه ارزیابی متوازن
تعاریف ارزیابی متوازن
تعریف استراتژی
موانع اساسی در پیاده سازی استراتژی
موانع مربوط به عدم انتقال استراتژی
موانع مربوط به ناهمسویی کارکنان و استراتژی
موانع مربوط به عدم تعهد مدیریت ارشد
موانع مربوط به عدم تخصیص منابع لازم
چهار دیدگاه ارزیابی متوازن
دیدگاه مشتری
دیدگاه فرآیند داخلی کسب و کار
دیدگاه یادگیری و رشد
دیدگاه مالی
ارتباط چهارمنظر فوق بطور خلاصه

شکل: مربوط به ارتباط چهار منظر
چالشهای احتمالی ارزیابی متوازن
راه حلهای مقابله با چالشهای ارزیابی متوازن
مزایای اجرای ارزیابی متوازن:
نتیجه گیری

فایل پاورپوینت حسابداری مدیریت استراتژیک دکتر نمازی

حسابداری مدیریت استراتژیک دکتر نمازی + ppt


خلاصه کتاب حسابداری مدیریت استراتژیک دکتر نمازی


پاورپوینت حسابداری مدیریت نمازی


حسابداری مدیریت استراتژیک دکتر نمازی جلد دوم


حسابداری مدیریت استراتژیک از تئوری تا عمل


حسابداری مدیریت استراتژیک دکتر نمازی جلد اول


نظرات  (۰)

هیچ نظری هنوز ثبت نشده است

ارسال نظر

ارسال نظر آزاد است، اما اگر قبلا در بیان ثبت نام کرده اید می توانید ابتدا وارد شوید.
شما میتوانید از این تگهای html استفاده کنید:
<b> یا <strong>، <em> یا <i>، <u>، <strike> یا <s>، <sup>، <sub>، <blockquote>، <code>، <pre>، <hr>، <br>، <p>، <a href="" title="">، <span style="">، <div align="">
تجدید کد امنیتی